自分らしく働ける~ママ社員~

販促課 2003年入社

Q これまでの経歴を教えてください

2003年に営業部として入社してから現在まで、3回の育児休暇を取得しました。
1人目の出産後はそのまま営業部に復職し、2人目と3人目の復職後は、時短勤務となり商品開発課にて、営業企画に伴う販促の考案を担当しております。現在も3人の子供を育てながら9時30分から16時30分の時短勤務で働いております。

24Hスケジュール

05:30 起床・朝食作り
07:30 子供の見送り・保育園送迎
09:30 出勤
仕事
16:30 退社
18:00 保育園迎え
18:30 帰宅後夕食作り
20:30 家事
22:00 就寝

Q 仕事と育児の両立では、何が大変ですか?

子供が急な病気になり、急遽お休みを頂かないといけない時は、商談等の業務が入っていると上司や同僚に対応して助けてもらっています。また、同じ部署だけではなく他部署の方にもフォローして頂くことがあり、出産前は1人で対応できた事が、できない事が増えました。

これから社会に出る女性たちにメッセージをお願いします。

丸美屋には、仕事も子育ても両立できる環境が整っています。
また、育児をしていても責任のある業務を任せてもらえ、チャレンジしがいのある会社だと思います。